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中国共产党宜兴市委员会党校 2018年度部门决算公开(附:2018年决算公开表)
日期:2019-07-23   浏览次数:


中国共产党宜兴市委员会党校

2018年度部门决算公开

 

 


 

 

第一部分 部门概况

主要职能

部门机构设置及决算单位构成情况

2018年度主要工作完成情况

第二部分 2018年度部门决算表

收入支出决算总表

收入决算表

支出决算表

财政拨款收入支出决算总表

财政拨款支出决算表

财政拨款基本支出决算表

一般公共预算财政拨款支出决算表

一般公共预算财政拨款基本支出决算表

一般公共预算财政拨款“三公”经费、会议费、培训费支出决算表

政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

机关运行经费支出决算表

政府采购支出决算表

第三部分 2018年度部门决算情况说明

第四部分 名词解释


第一部分 部门概况

一、部门主要职能

中共宜兴市委党校是市委直接领导下培训党员领导干部和理论干部的学校,是学习、研究和宣传马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论等重大战略思想的重要阵地,是干部加强党性锻炼的熔炉,也是党的哲学社会科学研究机构。

党校的基本任务和职责是: 

(一)培训轮训各级党员领导干部及后备干部,培养理论干部; 

(二)承办党委和政府举办的专题研讨班; 

(三)围绕国际国内出现的新情况新问题开展科学研究,承担党委和政府下达的调研任务,推进理论创新; 

(四)针对改革开放和社会主义现代化进程中的重大理论和现实问题,开展马克思主义中国化最新成果的理论宣传,开展党的路线、方针、政策的宣传; 

(五)按照国家有关法律法规和政策规定,开展学位研究生以及其他形式的干部继续教育和培训;

(六)开展同国内国(境)外教育、研究等机构和组织的合作与交流。

 

 

二、部门机构设置及决算单位构成情况

1. 根据部门职责分工,本部门内设机构包括管理性质内设机构2个,办公室和后勤科;教研业务性质内设机构1个,教育科。本部门无下属单位

2. 从决算单位构成看,纳入中共宜兴市委党校2018年部门汇总决算编制范围的预算单位共计1家,具体包括:中共宜兴市委党校本级

三、2018年度主要工作完成情

2018年,在市委、市政府的正确领导下,在上级党校的关心指导下,在全体教职工的共同努力下,市委党校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,紧紧围绕“产业强市”和高质量发展大局,明确新时期党校工作的根本任务,积极发挥理论宣传主阵地、干部培训主渠道、党性锻炼大熔炉作用,大力弘扬健康主流思想文化,为提高党员领导干部素质和能力作出了积极的贡献。

一、夯实干部教育培训和理论科研工作,努力服务经济社会发展大局

1、强化主体培训功能,发挥阵地熔炉作用。主体班培训是党校的生命所在,是党校的中心工作,是党校培训的主方向、主领域。2018年共举办各级各类培训班118期,培训人数近1.2万人次,其中完成市定重点主体班次17期,培训人数3133人次,包括入党积极分子培训班、市级机关党员轮训班、军转干部岗前培训班、年轻干部“解放思想 逐梦前行”专题学习班、全市村(社区)党组织书记培训班、初任公务员培训班等。各系统、条线办班单位、学员反响普遍较好,培训效果测评优秀率均在95%以上。在扎实办好市定计划内主班次的基础上,我们还进一步完善干部教育培训的载体和平台,与各镇(街道、园区)和机关部门联合开办中青年干部培训班和党的十九大精神理论宣讲班21期,参训中青年干部1623人次;进一步强化思想引领,围绕全市解放思想大讨论活动和“不忘初心、牢记使命”主题教育的深入开展,进一步掀起学习党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、高质量发展、改革开放40周年和中国共产党纪律处分条例等重点内容的热潮,激发广大教师进机关、下基层、走社区积极宣讲,全年共讲授70场次,听课党员6000多人,实现了多层面、广覆盖,营造了热烈的学习氛围,更带动了我市党员干部学习热情的高涨,受到干部群众的普遍好评。同时,做好全市各部门、各单位各级各类业务专题性培训的服务工作,年度培训班次72期,圆满完成了年度培训任务。

2、展现新型培训理念,提升学员能力水平。创新培训方式,以强化教师创新意识、学员自主意识为基础,多种教学手段相结合,推进专题研修、案例教学、现场教学,做到教学相长、学学相长,坚持从提高质量、注重培训效果出发。在继续采用过程教学、多媒体教学等有效教学方法的基础上,使教学效果更加生动、形象。还探索尝试了“课程总结”,如在2018宜兴市公务员初任培训班上,特别安排了学员在每节课后对当堂内容进行总结,不仅能为学员们提供了交流沟通的平台,还锻炼了学员们当众说话的能力,收到了非常好的培训效果。创新改革了“现场教学”模式,增加了“走访、调查、座谈、网调”等调查形式,从而全面开展调查研究,最后形成详尽的调研报告,让学员们去亲自体验实践经验,对学员很有借鉴作用。一方面可以提高培训质量,同时也使受训干部能够有实实在在的收获。

3、创新培训管理模式,提高培训实际成效。一是增强了联动意识。积极主动加强与组织部、机关党工委、各乡镇等的交流与沟通。为使培训达到更好的效果,培训前,与各单位共同协商确定培训内容;办班中,与各单位共同管理。培训班结束后,组织部、乡镇等部门和党校共同对培训效果进行测评,为今后进一步做好培训工作提供了宝贵建议。二是增强了服务意识。各班次开班期间,教育科负责同志尤其是班主任能积极主动的做好任课老师及学员的各项服务工作,确保所有培训班的顺利开展。三是“帮扶带”成效显现。我们尝试由副科长搭档教师的组合担任培训班项目负责人,按照已经形成的一整套办班规范,使各位教师在带班实践中得到了锻炼,独当一面的能力有所提高。四是多管齐下。在各类班次中严格执行学员管理制度,各培训班配备若干强有力的班主任,同时成立班委会和学习小组,发挥学员自我管理与服务的作用。五是多方面监督,实施“三循环”评价办法,由学员评价任课教师、任课教师评价班主任、班主任评价学员,形成了以学促教、以教促管、以管促学的良性循环。推行“三评议”机制,即学员评议、听课评议和教师教案评议,提高了授课质量。

4、服务党政发展大局,发挥科研咨政作用。市委党校全面落实“本土科研”理念,充分发挥基层党校教师的理论优势,围绕宜兴政治、经济、社会、文化、生态建设等领域的新情况、新问题深入系统调研、理性总结思考,积极为地方经济社会发展献计献策,切实发挥了党校的科研咨政作用,在地方政府和学术界各方面的影响力逐渐显现和增强。今年以来,我校加大与宜兴市各机关部门、镇(街道、园区)的合作力度,深入开展部校合作,以宜兴经济社会发展中的重点、热点问题作为科研的重要内容,并以课题组的形式进行攻关。市委、市政府的重大决策性课题,层次高、要求严、影响大,我们把参与研究作为科研的重中之重,力求高起点、高质量、高标准出精品,撰写了一系列决策文章。2018年度完成调研论文和报告30篇,完成省市级调研课题20项,部分调研论文在上级各类学术活动中先后获奖,充分发挥了党校的参谋助手作用,在地方政府和学术界各方面的影响力逐渐显现和增强。

二、营造风清气正干事创业环境,努力提高机关党建工作科学化水平

1、加强思想理论建设。一是抓好政治理论学习。重点学习了《习近平讲故事》、《习近平七年知青岁月》、《习近平谈治国理政第二卷》等书籍,学习中央和省、市级全会精神,以及上级党校工作会议精神。鼓励党员干部围绕习近平新时代中国特色社会主义思想开展自学,撰写学习心得体会。同时,组织党员积极参加“阅读让心灵闪光”读书征文活动。二是加强党性锻炼。组织党员教职工参观太华镇新四军和苏南抗日根据地纪念馆,重温党的光辉历史,深入开展理想信念和宗旨意识教育,引导教职工在思想上划出红线、在行为上明确界限,补好党员干部的精神之“钙”。党支部积极组织开展意识形态领域工作,坚持党校姓党根本原则,坚定政治方向,严守党的政治纪律和政治规矩。三是开展解放思想大讨论活动。加强组织领导,统筹谋划安排,把大讨论活动与深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来,与推进“两学一做”学习教育常态化制度化结合起来,与庆祝改革开放40周年系列活动结合起来。组织教职工参观“宜兴市改革开放40周年暨撤县设市30周年图片展”,围绕展览开展了相应的讨论会,使全体教职工充分感受到了改革开放以来宜兴发展的巨大成就。四是组织“清风课堂”活动。以“不忘初心、牢记使命”和“新时代 新思想 新征程”为主题组织了2次清风课堂活动,结合“三会一课”制度,党校班子成员带头上党课,做到每位校领导半年至少上1次。全体党员进行了深入的学习和探讨,加强了党规党纪的经常性教育,提升了党员的政治素养,增强了支部党员队伍的高素质建设。同时,组织全体教职工观看《榜样3》,写下5篇心得感悟并相互学习交流探讨。

2、加强组织建设。一是开展党内关怀活动。510“思廉日”组织干部职工集中观看警示教育片《不可触碰的纪律底线——宜兴反腐警示录》,并以组织生活会的召开为契机,专门组织全体教职工和离退休老党员开展学习座谈会,征求大家对党校班子和党校发展的意见建议,同时对离休干部和困难党员进行走访慰问,想方设法帮助老同志解决实际困难。二是开展党员集体过“政治生日”活动。认真贯彻上级要求,积极组织党员集体过“政治生日”活动,通过开展“六个一”活动,增强党员的荣誉感和归属感。同时,积极配合机关纪工委组织开展“家书传情 家风润德”主题家书家风朗读活动,在校内公开征集了3封家书及音频资料,切实增强党员干部的学习意识和廉政意识。三是开展“示范党支部”建设。严格按照有关程序,规范做好支部集中换届、党员发展、党费收缴等各项基础工作。继续深化开展“一支部一品牌”建设,丰富机关党建工作载体,挖掘党建工作新亮点。按照“基础工作标准化+重点工作实效化+创新工作品牌化”的“三位一体”模式,积极申报机关党建工作“书记创新项目”,积极开展“示范党支部”建设,培育“党员先锋岗”。

3、加强作风建设。一是持之以恒抓好作风建设。进一步巩固和拓展党的“两学一做”学习教育常态化制度化,切实加强党风廉政建设,严格执行中央八项规定和省市委十项规定,落实《中共宜兴市委党校廉政风险点及防控措施》,严防“四风”问题反弹和回潮。组织全体党员参加党风廉政教育专题学习会议,在线观看了2018年《中国共产党纪律处分条例》,切实加强了党员们的法纪观念,有效提升了党员们的政治素养,切实推动了机关作风的制度化、规范化,增强了党支部的党风廉政文化建设。二是深入了解教职工的思想动态。充分发扬党内民主,通过定期开展的谈心谈话、座谈会等形式,充分了解广大教职工对党校工作的意见和建议,及时掌握教职工的思想动态,团结、稳定好教职工队伍。三是拓宽直接联系服务群众渠道。完善党员干部直接联系服务群众制度,深入挂钩帮扶村开展“阳光扶贫”结对帮扶行动。通过多种渠道听取群众的意见建议,及时为群众解决实际困难。畅通广大干部学员的诉求,认真解决学员反映强烈的突出问题,健全快速响应和妥善处理问题的机制。四是认真开展公共文明志愿服务活动。根据机关工委的统一部署,积极组建党员志愿者队伍,每星期五自觉做好路段志愿服务引导工作。同时,有效组织机关干部参与“不忘初心、牢记使命”党章党纪知识网上答题活动,参与率相对比较高,取得了一定成效。

4、加强党风廉政建设。坚决贯彻执行民主集中制,自觉规范权力运行,做到重大决策部署、重大项目建设、大额度经费的使用由校委集体议定。严格落实中央八项规定和省市委十项规定精神,坚决杜绝违规吃请、公款送礼、公款旅游等各种“四风”问题发生。尤其在公务接待方面,认真执行有关规定,做好接待审批手续,严格控制接待标准和陪同人数,落实各项节约措施,杜绝奢侈浪费,“三公”经费开支实现了明显下降。认真做好党务校务公开工作,按党务公开指导目录在学校网站进行公开,接受社会各界的监督。认真落实党风廉政建设责任制,与班子成员签订廉洁自律承诺书,并向全体教职工公示,接受党员群众的监督,从主要领导做起,从班子成员做起,从党员干部做起,时时处处从严要求,率先垂范,促使党风廉政建设迈向制度化、规范化轨道。

三、加强队伍建设和基础设施建设,努力实现人才强校战略快速推进

1、加强师资队伍建设。一是强化在岗自学。注重教师日常自学,发放专业书籍,围绕教师所学专业、岗位的要求和办班单位需要,开设课程。二是选派参加培训。2018年先后选派2人到中央党校学习深造,5人参加华北电力大学举办的改革开放与新时代中国特色社会主义研修班、3人参加省委党校举办的精品课师资培训班,拓宽理论视野,丰富知识储备,提高授课水平。三是开展试讲评课活动。继续开展教师新专题试讲及评课教研活动,促使青年教师尽快成长起来,适应党校教学的需要,全年组织了16次新专题试讲活动。四是组织跟班听课。每个班开班前,提前把课表发给全体教师,要求每期培训班的班主任都坚持跟班听课,同时号召教师多听外请教师的课,既见识了新的授课教学方法,又学习了新的班级管理方式。五是丰富培训专题储备。组织教师深入基层开展调查研究,撰写调研报告,为教学增添了丰富的实践素材,增强了教学效果;同时要求教师在学习调研过程中,不断积累经验,结合当前实际,从培训、轮训对象入手,有针对性的准备了一个以上的培训专题,并制成课件,以备教学之用。

2、加强职工队伍建设。2018年招录参公管理人员2名,有效激活了行政队伍活力,营造了干事创业良好氛围。平时注重加强引导职工队伍的理论学习,通过参加学校组织的各种政治学习和教育活动,职工人员的政治思想、廉洁意识、服务水平、工作效率等方面都有了必要程度的提高,勤政廉政意识得到进一步加强,相互之间能够做到团结协作、齐心协力,保证了工作的有序推进。全体职工坚持为师生、教学、科研服务的宗旨,尽可能把好事办好,实事办实,始终以高度的主人翁职责感和事业心,注意听取师生员工对自身工作的意见,不断改善工作方式,将服务保障工作做细,将水平做高。

3、加强基础设施建设。今年以来,我校加大了优化硬件设施的力度,完善了校园绿化、美化、亮化工程;教学楼第一教室和报告厅进行了项目工程改造,教学楼部分办公室进行了布局调整;招待所进行了部分客房和楼内走道的墙面翻修改造;食堂适当置换了卫生消毒器具,更好地保障了学员用餐的安全需要,等等。通过完善党校内部基础设施的建设,为新时期大规模干部教育培训提供必要的、坚实的硬件保障,迸发出源源不断的动力。


 

第二部分   中共宜兴市委党校2017年度部门决算表

 

具体公开表详见附件

 

一、 收入支出决算总表

二、 收入决算表

三、 支出决算表

四、 财政拨款收入支出决算总表

五、 财政拨款支出决算表

六、 财政拨款基本支出决算表

七、 一般公共预算财政拨款支出决算表

八、 一般公共预算财政拨款基本支出决算表

九、 一般公共预算财政拨款“三公”经费、会议费、培训费支出决算表

十、 政府性基金预算财政拨款收入支出决算表

十一、 机关运行经费支出决算表

十二、 政府采购支出决算表


第三部分  2018年度决算情况说明

一、收入支出总体情况说明

中共宜兴市委党校2018年度收入、支出总计 1321.28   万元,与上年相比收、支总计各减少  165.84  万元,减少 11.15 %。其中:

(一)收入总计 1321.28   万元。包括:

1.财政拨款收入   1321.28  万元,为当年从财政取得的一般公共预算拨款和政府性基金预算拨款, 与上年相比增加  132.68  万元,增长  11.16  %。主要原因是我单位为全额拨款事业单位,从2018年开始原专户管理的非税收入调整为纳入预算管理的非税收入拨款

2.上级补助收入  0   万元,为事业单位收到上级单位拨入的非财政补助资金。与上年相比增加  0  万元,增长  0  %。本部门无上级补助收入

3.事业收入   0   万元,为事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入。与上年相比减少  298.52  万元,减少 100  %。主要原因是我单位为全额拨款事业单位,从2018年开始原专户管理的非税收入调整为纳入预算管理的非税收入拨款

4.经营收入  0    万元,为事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。与上年相比增加 0  万元,增长  0  %。本部门无经营收入

5.附属单位上缴收入   0   万元,为事业单位附属独立核算单位按照有关规定上缴的收入。与上年相比增加 0   万元,增长  0  %。本部门无附属单位上缴收入

6.其他收入   0  万元,为单位取得的除上述收入以外的各项收入。与上年相比增加  0  万元,增长  0  %。本部门无其他收入

7.用事业基金弥补收支差额  0   万元,为事业单位用事业基金弥补当年收支差额的数额。中共宜兴市委党校未使用以前年度积累的事业基金弥补当年收支缺口的资金。

8.年初结转和结余   0   万元,中共宜兴市委党校无上年结转本年使用的资金

(二)支出总计  1321.28  万元。包括:

1.一般公共服务(类)支出 0 万元,主要用于党报党刊的征订。与上年相比减少  0.41  万元,减少  100  %。主要原因是将党报党刊的征订支出并入教育(类)支出

2.外交(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

3.国防(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

4.公共安全(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

5教育(类)支出 1321.28 万元,主要用于本单位日常支出,开展教学科研工作而发生的基本性支出和干部教育、进修及培训的支出。与上年相比减少  165.43 万元,减少 11.13  %。主要原因是退休人员基本工资由社保统一发放,退休费用减少

6.科学技术(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

7.文化体育与传媒(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

8.社会保障和就业(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

9.医疗卫生与计划生育(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

10.节能环保(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

11.城乡社区(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

12.农林水(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

13.交通运输(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

14.资源勘探信息(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

15.商业服务业(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

16.金融(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

17.援助其他地区(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

18.国土海洋气象(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

19.住防保障(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

20.粮油物资储备(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

21.其他(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

22债务还本(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

23.债务付息(类)支出  0  万元,与上年决算数相同

24.结余分配  0  万元,为单位当年结余的分配情况,主要是事业单位对非财政补助结余按规定计算缴纳的企业所得税、提取的职工福利基金和转入事业基金等。与上年相比增加 0  万元,增长  0  %。本部门无结余分配

25.年末结转和结余 0  万元,为单位结转下年的项目支出结转和结余和经营结余。主要为单位本年度(或以前年度)预算安排的项目无法按原计划实施,需要延迟到以后年度按有关规定使用的资金。本部门无年末结转和结余。

二、收入决算情况说明

中共宜兴市委党校本年收入合计 1321.28 万元,其中:财政拨款收入1321.28 万元,占100 %;上级补助收入 0 万元,占0 %;事业收入 0 万元,占 0 %;经营收入 0 万元,占 0 %;附属单位上缴收入 0 万元,占 0 %;其他收入 0 万元,占 0  %。

1:收入决算图

 图片11.png

 

 

 

 

 

 

 

三、支出决算情况说明

中共宜兴市委党校本年支出合计 1321.28 万元,其中:基本支出 1113.6  万元,占  84.28  %;项目支出  207.68  万元,占 15.72 %;经营支出 0 万元,占0 %;对附属单位补助支出 0 万元,占 0 %。

2:支出决算图

 

 图片12.png

 

 

 

 

 

四、财政拨款收入支出决算总体情况说明

中共宜兴市委党校2018年度财政拨款收、支总决算   1321.28万元。与上年相比,财政拨款收、支总计各增加132.68 万元,增长11.16 %。主要原因是我单位为全额拨款事业单位,从2018年开始原专户管理的非税收入调整为纳入预算管理的非税收入拨款

五、财政拨款支出决算情况说明

财政拨款支出决算反映的是一般公共预算和政府性基金预算财政拨款支出的总体情况,既包括使用本年从本级财政取得的拨款发生的支出,也包括使用上年度财政拨款结转和结余资金发生的支出。中共宜兴市委党校2018年财政拨款支出 1321.28  万元,占本年支出合计的  100  %。与上年相比,财政拨款支出增加 132.68  万元,增长 11.16  %。主要原因是我单位为全额拨款事业单位,从2018年开始原专户管理的非税收入调整为纳入预算管理的非税收入拨款

中共宜兴市委党校2018年度财政拨款支出年初预算为    1332.89万元,支出决算为 1321.28 万元,完成年初预算的 99.13 %。决算数小于年初预算的主要原因是严格落实“八项规定”精神和厉行节约,严控“三公经费”支出,使我单位决算数略低于年初预算数。其中:

(一)教育支出(类)

1.进修及培训(款)干部教育(项)。年初预算为 1332.89 万元,支出决算为 1321.28 万元,完成年初预算的 99.13 %。决算数于预算数的主要原因是严格落实“八项规定”精神和厉行节约,严控“三公经费”支出,使我单位决算数略低于年初预算数

六、财政拨款基本支出决算情况说明

中共宜兴市委党校2018年度财政拨款基本支出 1113.6 万元,其中:

(一)人员经费  879.71  万元。主要包括:基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、绩效工资、其他工资福利支出、离休费、退休费、医疗费、奖励金、住房公积金、提租补贴、其他对个人和家庭的补助支出。

(二)公用经费 233.89  万元。主要包括:办公费、印刷费、手续费、水费、电费、邮电费、物业管理费、差旅费、维修(护)费、会议费、培训费、公务接待费、劳务费、委托业务费、工会经费、其他交通费用、其他商品和服务支出。   

七、 一般公共预算财政拨款支出决算情况说明

一般公共预算财政拨款支出决算反映的是一般公共预算财政拨款支出的总体情况,既包括使用本年从本级财政取得的一般公共预算财政拨款发生的支出,也包括使用上年度一般公共预算财政拨款结转和结余资金发生的支出。中共宜兴市委党校2018年一般公共预算财政拨款支出 1321.28  万元,与上年相比增加 132.68  万元,增长 11.16  %。主要原因是是我单位为全额拨款事业单位,从2018年开始原专户管理的非税收入调整为纳入预算管理的非税收入拨款

中共宜兴市委党校2018年度一般公共预算财政拨款支出年初预算为  1332.89  万元,支出决算为 1321.28 万元,完成年初预算的 99.13 %。决算数于预算数的主要原因是严格落实“八项规定”精神和厉行节约,严控“三公经费”支出,使我单位决算数略低于年初预算数

八、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明

中共宜兴市委党校2018年度一般公共预算财政拨款基本支出 1113.6  万元,其中:

(一)人员经费 879.71 万元。主要包括:基本工资、津贴补贴、奖金、社会保障缴费、绩效工资、其他工资福利支出、离休费、退休费、医疗费、奖励金、住房公积金、提租补贴、其他对个人和家庭的补助支出。

(二)公用经费 233.89  万元。主要包括:办公费、印刷费、手续费、水费、电费、邮电费、物业管理费、差旅费、维修(护)费、会议费、培训费、公务接待费、劳务费、委托业务费、工会经费、其他交通费用、其他商品和服务支出。

九、一般公共预算财政拨款三公经费、会议费、培费支出情况说明

中共宜兴市委党校2018 年度一般公共预算拨款安排的“三公”经费决算支出中,因公出国(境)费支出 0  万元,占“三公”经费的 0  %;公务用车购置及运行费支出 0  万元,占“三公”经费的  0  %;公务接待费支出 0.18  万元,占“三公”经费的 100  %。具体情况如下:

1.因公出国(境)费决算支出  0 万元,完成预算的  0  %,比上年决算增加 0 万元,本部门无因公出国(境)费用。全年使用一般公共预算拨款支出安排的出国(境)团组  0  个,累计 0 人次。本部门无因公出国(境)费用

2.公务用车购置及运行费支出 0 万元。其中:

1)公务用车购置决算支出 0 万元,完成预算的  0  %,比上年决算增加 0 万元,本部门无公务用车购置费用。本年度使用一般公共预算拨款购置公务用车  0 辆,本部门无公务用车购置费用

2)公务用车运行维护费决算支出  0  万元,完成预算的 0  %,比上年决算增加 0  万元,本部门无公务用车运行维护费用2018年使用一般公共预算拨款开支运行维护费的公务用车保有量 0 辆。

3.公务接待费  0.18 万元,完成预算的 2.25  %,比上年决算减少 0.57  万元,主要原因为严格落实中央的“八项规定”精神和厉行节约的要求。在实际执行中严控“三公经费”支出,进一步规范公务接待活动,严控接待费开支范围,压缩“三公经费”效果显著。决算数小于预算数的主要原因是严格执行“八项规定”,厉行节约,能不接待的一律不接待,必须接待的决不超标准接待。其中:国内公务接待支出 0.18  万元,接待 2  批次, 18  人次,主要为接待上级及兄弟党校工作联系交流,其他有关部门工作协商及外聘有关专家学者来宜讲学等;国(境)外公务接待支出 0  万元,接待  0 批次,  0 人次,本部门无外事接待

中共宜兴市委党校2018年度一般公共预算拨款安排的会议费决算支出 0.84  万元,完成预算的  21  %,比上年决算增加 0.51  万元,主要原因为参加条线会议人数增加;决算数小于预算数的主要原因落实中央的规定和精神,厉行节约,在执行中合理安排好会议行程和内容,控制好会议支出2018 年度全年召开会议 1  个,参加会议 30  人次。主要为召开苏南地区县级党校教学科研工作交流会等

中共宜兴市委党校2018年度一般公共预算拨款安排的培训费决算支出 1.75  万元,完成预算的  25  %,比上年决算减少 4.36  万元,主要原因为教职工参加培训减少,同时厉行节约,控制好培训支出;决算数小于预算数的主要原因为2018年我单位对外培训任务量较大,教师培训量减少,业务进修时间缩短,同时厉行节约,合理控制好培训支出2018年度全年组织培训 2 个,组织培训 42 人次。主要为教职工能力提升培训、教师业务进修学习

十、政府性基金预算财政拨款收入支出决算情况说明

中共宜兴市委党校2018年政府性基金预算财政拨款年初结转和结余 0  万元,本年收入决算  0 万元,本年支出决算 0  万元,年末结转和结余  0 万元。具体支出情况如下:

1.城乡社区支出(类)政府住房基金及对应专项债务收入安排的支出(款)管理费用支出(项)支出决算 0 万元,本部门无城乡社区支出(类)政府住房基金及对应专项债务收入安排的支出(款)管理费用支出(项)支出,本部门无政府性基金预算财政拨款收入支出

十一、机关运行经费支出决算情况说明

2018年本部门机关运行经费支出 0 万元,比2017年增加 0  万元,增长 0   %。本部门为全额事业单位,无机关运行经费

十二、政府采购支出决算情况说明

2018年度政府采购支出总额  21.99 万元,其中:政府采购货物支出 13.99  万元、政府采购工程支出  0 万元、政府采购服务支出  8 万元。授予中小企业合同金额 21.99  万元,占政府采购支出总额的 100  %,其中:授予小微企业合同金额 0  万元,占政府采购支出总额的 0  %。

十三、国有资产占用情况

截至2018年12月31日,本部门共有车辆 0 辆,其中,副部(省)级及以上领导用车 0 辆、主要领导干部用车 0辆、机要通信用车 0辆、应急保障用车 0 辆、执法执勤用车 0 辆、特种专业技术用车 0 辆、离退休干部用车 0 辆、其他用车 0 辆,其他用车 0 ;单价50万元(含)以上的通用设备 0 台(套),单价100万元(含)以上的专用设备 0台(套)。

、预算绩效评价工作开展情况

本部门2018年度共 0 个项目开展了绩效评价工作,涉及财政性资金合计 0  万元。

 

 

 

第四部分 名词解释

一、财政拨款收入:指单位本年度从同级财政部门取得的财政拨款。

二、上级补助收入:指事业单位从主管部门和上级单位取得的非财政补助收入。

三、事业收入:指事业单位开展专业业务活动及其辅助活动取得的收入,事业单位收到的财政专户实际核拨的教育收费等资金在此反映。

四、经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

五、附属单位缴款:指事业单位附属独立核算单位按照有关规定上缴的收入。

六、其他收入:指单位取得的除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的各项收入。

七、用事业基金弥补收支差额:指事业单位用事业基金弥补当年收支差额的数额。

八、年初结转和结余:指单位上年结转本年使用的基本支出结转、项目支出结转和结余和经营结余。

九、结余分配:指事业单位按规定对非财政补助结余资金提取的职工福利基金、事业基金和缴纳的所得税,以及减少单位按规定应缴回的基本建设竣工项目结余资金。

十、年末结转和结余资金:指本年度或以前年度预算安排、因客观条件发生变化无法按原计划实施,需要延迟到以后年度按有关规定继续使用的资金。

十一、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

十二、项目支出:指在基本支出之外为完成特定的行政任务或事业发展目标所发生的支出。

十三、上缴上级支出:指事业单位按照财政部门和主管部门的规定上缴上级单位的支出。

十四、经营支出:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。

十五、对附属单位补助支出:指事业单位用财政补助收入之外的收入对附属单位补助发生的支出。

十六、“三公”经费:指部门用一般公共预算财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的住宿费、旅费、伙食补助费、杂费、培训费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车购置费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

十七、机关运行经费:指行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)使用一般公共预算安排的基本支出中的日常公用经费支出,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费及其他费用。

 

 

2018年决算公开表.xls